Somos apasionados por lo que hacemos y creemos en el poder de las ideas. Nuestra cultura se construye con talento, compromiso y visión de futuro. Aquí encontrarás un entorno dinámico, diverso y retador, donde cada colaborador puede aportar, aprender y desarrollarse. Formar parte de Café Soluble significa pertenecer a un equipo que deja huella en la sociedad, en la industria y en cada taza compartida.
Reconocemos el valor de nuestro talento humano, ofreciendo beneficios que promueven su bienestar y desarrollo integral.
En Café Soluble creemos en una cultura que une a las personas, fomenta el desarrollo y construye futuro con integridad y excelencia.
Nuestro beneficio de alimentación está pensado para cuidar tu salud y energía, ofreciéndote un espacio donde compartir y disfrutar de comidas de calidad.
Tu bienestar es nuestra prioridad. Disfrutá del beneficio de transporte en el casco urbano de Managua, pensado para que tu camino al trabajo sea más cómodo y seguro.
En Café Soluble protegemos lo que más valoras, ofreciéndote un seguro de vida que brinda tranquilidad y respaldo a ti y a tu familia.
Creemos en tu talento, por eso te ofrecemos un entorno donde aprendes, te desarrollas y construyes una carrera de largo plazo.
Con el beneficio de trabajo desde casa fomentamos un entorno flexible que impulsa tu productividad y compromiso.
Conocé cómo es trabajar en Café Soluble S.A. y encontrá respuestas claras a las preguntas más comunes sobre nuestra empresa, nuestra cultura y nuestras oportunidades.
Al unirte a Café Soluble, encontrarás un espacio para crecer profesionalmente, aportar con tu experiencia y construir una carrera a largo plazo junto a nosotros.
En Café Soluble creemos en aprender haciendo. Nuestro programa de pasantías es una experiencia de 3 meses, diseñada para que desarrolles tu potencial profesional.
Aprenderás y crecerás en el área que mejor se adapte a tu perfil, acompañado de líderes que te guiarán y compartirán contigo su experiencia.
Me considero una persona autodidacta, conservadora, pero al mismo tiempo muy curiosa. Cada reto lo veo como una oportunidad para aprender y mejorar, por eso siempre investigo y experimento hasta optimizar los procesos. Para mí, la mayor fortaleza de CSSA es la apertura que brinda al desarrollo profesional y educativo. Aquí encontré puertas abiertas y las herramientas necesarias para superarme, algo por lo que estoy muy agradecido.
Lo que más me ha gustado de trabajar en CSSA es la estabilidad laboral y el apoyo que se le brinda al trabajador. Aquí siempre he encontrado personas dispuestas a ayudar, con una verdadera cultura de trabajo en equipo. También destaco la atención que brindan las diferentes áreas y los beneficios que ofrece la empresa, lo cual me motiva a dar siempre lo mejor de mí.
Lo que más valoro de trabajar en CSSA es la oportunidad de crecimiento que ofrece la empresa. Me alegra saber que esas oportunidades llegan a través de los líderes, al ser tomado en cuenta para nuevos retos. Yo mismo soy un ejemplo de ello, ya que inicié en un puesto operativo y, gracias a la confianza depositada en mí, he podido crecer profesionalmente.
Mi crecimiento profesional lo atribuyo a valores que siempre me han acompañado: la constancia, el esfuerzo, el compromiso, el servicio y la disciplina. Considero que estos principios han sido clave para superar retos y alcanzar metas. Además, la estabilidad laboral y las oportunidades de desarrollo que me brinda CSSA han sido fundamentales para seguir aportando al crecimiento colectivo de la organización.
En CSSA, nuestro programa de inclusión laboral es el eje de nuestra estrategia de talento. Abrimos y sostenemos oportunidades para personas con discapacidad en condiciones de igualdad, desde la atracción hasta el desarrollo profesional. Implementamos procesos de selección accesibles, ajustes razonables (adaptación de puestos, herramientas y horarios), acompañamiento de mentores y seguimiento continuo del desempeño para garantizar una integración exitosa y respetuosa.
Detrás de cada logro hay un gran equipo. Conoce nuestras áreas y atrévete a formar parte.
El área de Gestión Humana tiene como propósito planificar, desarrollar y administrar la gestión de los recursos humanos en coherencia con la estrategia, los objetivos y los valores de Café Soluble, S.A, asegurando el cumplimiento de políticas, normativas y buenas prácticas laborales.
El área de Manufactura se encarga de analizar, valorar y ejecutar oportunidades de inversión estratégica, garantizando la continuidad del negocio mediante la coordinación eficiente de las inversiones de capital. Su rol es asegurar que los procesos productivos cuenten con la infraestructura, tecnología y recursos necesarios para operar de forma eficiente, sostenible y alineada con los objetivos de la empresa. Además, lidera la implementación de proyectos estratégicos, orientados a la innovación, la mejora continua y el fortalecimiento de la capacidad operativa, contribuyendo directamente al crecimiento y competitividad de Café Soluble, S.A.
El área de Tecnología de la Información (TI) es responsable de liderar y gestionar las plataformas tecnológicas de la organización, asegurando su alineación con los planes estratégicos del negocio.
El área Financiera tiene como misión maximizar los recursos económicos de la empresa. Se encarga de garantizar el correcto desempeño financiero de cada negocio, supervisando los procesos de administración de recursos, control contable y gestión de riesgos.
El área de Food Service tiene como propósito impulsar el crecimiento en el mercado de distribución de productos alimenticios, asegurando el cumplimiento de las metas de ventas y la ampliación de la cartera de clientes.
El área de Sistemas de Gestión asegura el cumplimiento de normas legales y estratégicas en calidad, inocuidad, seguridad ocupacional, limpieza y medio ambiente. Promueve una cultura preventiva y de mejora continua que impulsa la eficiencia, productividad y satisfacción del cliente, manteniendo una visión integradora y alineada con la misión, visión y valores de la empresa.
El área de Cadena de Suministro de CSSA es responsable de planificar, coordinar y ejecutar todas las operaciones que garantizan la disponibilidad, almacenamiento, transporte y entrega oportuna de productos, asegurando eficiencia, calidad y satisfacción del cliente.
Integra los equipos de Planificación, Compras & Tráfico, Servicio al Cliente, Centro de Distribución (CD), Bodega de Manufactura (BM) y Transporte.
El área de Nutrición y Comunicación tiene como objetivo impulsar el crecimiento dentro de Café Soluble, S.A. mediante el desarrollo estratégico de sus marcas, expandiendo las exportaciones, consolidando el mercado e identificando nuevas oportunidades de negocio.
El área Comercial de Café Soluble, S.A. es responsable de impulsar las ventas y la participación de mercado, liderando los equipos de ventas, trademarketing y cartera. Su gestión integra tanto marcas propias como de terceros, aprovechando la red de distribución y comercialización de la empresa.
Nuestro proceso de selección está diseñado para ser transparente y justo, garantizando que cada candidato tenga la oportunidad de mostrar su talento y habilidades de la mejor manera.
Nota: En caso de no aplicar o cumplir con los requisitos del puesto, te notificamos por correo en 7 días hábiles.
Tu hoja de vida debe ser clara, sencilla y con palabras clave relacionadas con la vacante.
No incluyas: dirección completa, edad, estado civil, cédula u otros datos sensibles.
